我局上半年主业能力建设得到进一步推进 （本网讯）上半年，我局以“大地质、大市场”理念不断推进主业发展，提升资质，提升装备实力，提升管理，努力使地质勘查及其延伸业真正成为我局经营发展的脊梁和立局之本。 一是主业规模和效益同步提升。基础公司截止6月底公司完成经营收入18518万元，同比增长8.35%；实现利润586万元，同比增长35.33%；上缴税金1117万元，同比增长45.82%；净资产收益率11.45%；成本费用利润率 3.27%。实现时间过半，完成任务过半。勘查院上半年提交煤炭资源储量及核查报告43份。完成经营收入4786万元，同比增长53%；实现利润总额746万元，同比增长48%。 二是“大市场”发展战略进一步拓宽市场 2013-08-12

基础公司宜昌分公司参建南京“十二五”重点工程“宁高新通道”建设 基础公司宜昌分公司参与的南京“十二五”重点交通工程宁高新通道石臼湖特大桥桩基工程于8月4日正式开工。该项目需完成钻孔灌注桩2000余根，造价逾千万元，计划使用2-3台旋挖钻机来完成工作量。 宁高新通道是南京市“十二五”重点交通工程，全长46.9公里，全线按双向四车道一级公路标准建设，设计时速100公里，计划于2014年底贯通。宁高新通道石臼湖特大桥由中交第二公路工程局有限公司总承包，这是宜昌分公司与中交二公局首次合作。（李亚琪） 2013-08-08

我局召开上半年经济分析会 （本网讯）8月5日下午，局2013年上半年经济运行分析会在武昌召开。局长徐小连作半年工作报告，并在讲话中对下半年要完成的工作重点和突破的工作难点作了详细具体的安排部署。局党委书记刘占库主持。局领导班子成员及所属各单位党政负责人、局中层30余人参加会议。 会议指出，我局在“地质立局、矿业富局、人才强局、实干兴局”的年初工作思路指导下，1-7月，完成经营收入34,552万元，同比增长16.2%，实现利润2,054万元，同比增长16.6%，在宏观经济全面减速、行业发展处于低谷、总局系统经济增长放缓的情况下，经济继续保持稳中竞进、稳步发展之势，实现了时间过半，完成任务过半的目标。 会议强调 2013-08-05

我局以典型案例为鉴进一步落实八项规定 （本网讯）继出台认真落实中央八项规定和结合实际制定的20条进一步改进工作作风的具体措施之后，我局在7月30日中纪委通报违反中央“八项”规定的典型案例后，结合正在开展的党的群众路线教育实践活动，迅速作出在机关各党支部召开专题学习会的通知要求，并且在机关办公楼显示屏滚动播放，起到宣传警示作用。彰显了我局进一步严格要求，进一步改进作风，进一步密切群众联系，切实发挥领导干部和共产党员的带头表率作用的高度政治责任感。 各党支部均召开专题学习会，结合实际，对八项典型案例进行了学习剖析，认为，此次教育实践活动虽然重点在处级以上领导班子和领导干部，但是作为每一名机关党员，都要提高服务好局中心工作，服务好 2013-08-05

基础公司成渝分公司地灾治理与农生工程相结合顺利完工 7月25日，局基础公司成渝分公司组织的万州区高峰镇张家蹬滑坡治理工程主体工程保质保量、安全、顺利完工。 万州区高峰镇张家蹬滑坡治理工程于2013年2月28日进场，施工条件差：一是当地220V的用电不能满足施工用电；二是进入施工现场的道路狭窄陡峭、蜿蜒曲折，难以到达项目施工地点；三是工程施工占地均为耕地，给前期工作带来极大难度。 为了及早开展施工治理，消除地灾对当地人民的生命威胁，同时坚持工程施工与保护农民利益相结合。项目部管理人员认真开展实地踏勘，对项目区进行了充分详细的调查和整体的了解，因地制宜，寻找解决问题的最佳施工方案，经召开现场协调会和图纸会审，决定在不改变治理工程效果的前提下， 2013-08-03

诚心实意换真言 原汁原味征意见 （本网讯）我局在党的群众路线教育实践活动第一环节中，认真开展学习教育的同时，全力组织好调研征求意见工作，注重做到“三个突出”。 一是意见征求突出广泛性。调研期间，注重多种渠道、多种方式、多个层面开展意见征求。局班子成员分别深入到一二五队、一八二队、物测队、局直属机关4个党委和勘查院、基础公司2个党总支，以及勘查院驻乌办新疆施工现场，开展实地调研。所到单位分别组织了无记名民主测评，共发放调查问卷90份、面对面个别谈话92人。同时，向各单位和局机关各部门发放意见函，设置意见箱；注重调研对象的覆盖面，征求了各单位中层干部、技术骨干、机关普通员工、野外一线工人、待岗人员、离退休职工及老、中、青不 2013-08-02

局党委成员分赴各单位开展群众路线调研工作 7月23日至29日，局党委班子成员分别深入到局4个党委、2个党总支以及勘查院驻乌办新疆施工现场开展党的群众路线专题调研。 为确保活动不偏，调研主要针对局党委班子、班子成员、局机关有关方面的问题提出意见和建议，紧扣作风建设，重点查在五个方面的问题：一是在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢侈浪费方面存在的问题；二是在贯彻落实中央和局“八项”规定方面存在的问题与不足；三是在管理提升方面存在的薄弱环节，相关方面的意见与建议；四是对关注职工利益、解决民生问题方面的意见与建议；五是对推进实施“地质立局、矿业富局、人才强局、兴干兴局”战略方面的意见与建议 调研期间，在各单位分别召开了测评会，发放调查问卷 2013-07-31